Feedback als Entwicklungschance für Lehrlinge Webinar

Ziel ist es, junge Menschen in ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung zu unterstützen und sie zu lösungsorientierten, leistungsstarken, kreativen, eigenverantwortlichen und motivierten Fachkräften zu begleiten. Ein wesentlicher Aspekt dabei ist die Rückmeldung, also das Feedback.

INHALT

• Abgrenzung Bewertungsgespräch vs. Feedback
• Johari-Fenster als plausibles Erklärungsmodell
• Wichtige Feedbackregeln
• Methoden zur professionellen Formulierung von Feedback (zB Feedbackburger)
• Tipps zum Aufbau von Feedbackgesprächen
• Praxisbeispiele zur Formulierung von Ich-Botschaften
• Schwierige Gespräche führen bzw. was mache ich wenn Feedback nicht wirkt?
• Feedbackgespräche für die persönliche Weiterentwicklung nutzen
• Frage-/Antwortrunde

ZIELGRUPPE

Lehrlingsausbilder, Vorarbeiter, Poliere und alle, die mit Lehrlingen arbeiten

VORTRAGENDER

Daniela Werner, Find-Out Consulting

Zugangsvoraussetzungen

Das Meeting wird über die Online-Meeting-Plattform ZOOM veranstaltet. Sie benötigen dazu einen Webzugang über ihren PC oder Tablet oder Handy mit Audio- & Videofunktion. Vor der Veranstaltung erhalten Sie von uns Ihre Zugangsdaten.